Натрупване на платен годишен отпуск и пренос в следващи години
До 31 януари на всяка календарна година, работодателят е длъжен да уведоми писмено всеки работник или служител за …
Need a new search?
If you didn't find what you were looking for, try a new search!
Платен отпуск при непълен работен ден
Съгласно Кодекс на Труда /КТ/ полагаемият брой дни на платен годишен отпуск на работниците и служителите е 20 …
Отпуск по бащинство
Бащата има право на отпуск по бащинство и обезщетение при раждане на дете.
При раждане на дете, …
Ползване на редовен отпуск при смяна на работодател
Сигурно на много от вас се е случвало да сменят работното място по средата на годината. Лятото е …
Платен годишен отпуск на управител
Възможно ли е лицата сключили договор за управление и контрол да ползват платен годишен отпуск? Отпускът тяхно право …
Промени за отпуските приеха депутатите в Кодекса на труда
Работодателят е длъжен да осигури ползването на отложен отпуск от предходната година не по-късно от първите шест месеца …
Подпомагане чрез безлихвен кредит на самоосигуряващи се лица и лица в неплатен отпуск
Към 05.05.2020г. четири банки започнаха отпускането на безлихвени кредити за физически лица след подписването на споразумения …
Отпуск за бременност, раждане и отглеждане на дете до 2 годишна възраст
Правната уредба на отпуска за бременност, раждане и отглеждане на дете е уредена с чл.163-168 от …
Отпуск при осиновяване на дете до 5 годишна възраст
С промените в законодателството на отпуските при осиновяване на дете се създаде възможност за всички осиновители, …
Отпуск за приемен изпит в учебно заведение
Разпоредбата на чл.170, ал. 1 от Кодекса на труда /КТ/ …
